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職海無涯!美薪酬網站提醒 換工作別做七件事

很多上班族辭職換工作的時候都以為脫離苦海,感覺像一個舊時代的結束,但這其實也是人生另一個新的起點。美國薪酬調查網站整理出七件不該在提出辭呈後做的事,像是工作擺爛、說公司壞話、和同事鬧翻,未來的路才能走得更遠。這七件事包含:

1. 躲躲藏藏
選擇辭職並沒有錯,向上司提出辭呈後,沒有理由在辦公室把臉藏起來,用充滿信心的態度面對過渡期。

2. 與同事翻臉
你永遠難以預料,你建立的關係何時可能派上用場;你的前同事也可能在你的生命中再次出現,所以記得多留情面。

3. 擺爛
在離職前工作擺爛,傳開之後將有不良後果,如果不想破壞自己的名聲和關係,就不要這麼做。

4. 忘記說謝謝
說謝謝是有禮貌的行為,如果你想讓人留下好印象,就要在離開時,試圖向上司和同事表達謝意,謝謝他們的照顧。

美國薪酬網站表示,與自己的公司或是同事交惡,對自己的未來沒有任何幫助。(翻攝自網路)

5. 說公司的壞話
不少人公開離職消息,會開始點出工作和公司的缺點,但別忘了,還有其他人還要留在這間公司,與同事聊公司的壞話,對誰都沒好處。

6. 說同事的壞話
你會對自己要離開某些人感到高興,但最好不要分享這種感覺,因為與別人聊這個話題沒有好處,想吐苦水最好對辦公室外的朋友。

7. 繼續與前同事保持聯絡
你應該與前同事保持聯繫,尤其是在乎你和你關心的人,因為永遠不知道未來會發生什麼事。

求職網發言人楊宗斌也提醒上班族:「人情留一線,日後好相見!」完美離職是一門學問更是一種藝術,避免辭職後衍生糾紛,或在同業間留下「壞名聲」,離開公司之前建議要「不卑不亢」,繼續堅持正面的工作態度到最後,並確實完成任務交接和離職手續,同時也要確保自己工作權益不會受損。

楊宗斌提醒,離職前除了需將職掌的工作進行交接外,依勞基法規定還要有「事前預告」的時間,而且是隨著年資深淺有所不同:一、繼續工作三個月以上一年未滿者,於十日前預告之。二、繼續工作一年以上三年未滿者,於二十日前預告之。三、繼續工作三年以上者,於三十日前預告之。(江呈亨/綜合報導)

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